Theo đó, Thủ tướng Chính phủ đồng ý với đề xuất của Bộ Nội vụ tại văn bản số 8764/BNV-CVL ngày 01/10/2025 về phương án nghỉ Tết Âm lịch và nghỉ lễ Quốc khánh năm 2026.
Bộ trưởng Bộ Nội vụ có trách nhiệm thông báo chính thức đến các cơ quan hành chính, đơn vị sự nghiệp, tổ chức chính trị, tổ chức chính trị - xã hội, doanh nghiệp và người lao động để triển khai thực hiện theo quy định.
Các cơ quan, đơn vị cần bố trí, sắp xếp nhân sự trực hợp lý, đảm bảo công việc được giải quyết liên tục, phục vụ tốt nhu cầu của Nhân dân trong thời gian nghỉ lễ, Tết.
Thủ tướng Chính phủ cũng yêu cầu các bộ, ngành, địa phương chủ động xây dựng kế hoạch cụ thể, khuyến khích các đơn vị, doanh nghiệp triển khai các biện pháp thúc đẩy sản xuất, kinh doanh; ổn định cung cầu hàng hóa, dịch vụ và giá cả thị trường; thực hành tiết kiệm, chống lãng phí trước, trong và sau dịp nghỉ Tết Âm lịch, nghỉ lễ Quốc khánh năm 2026.
Phương án nghỉ Tết Âm lịch năm 2026
Theo đề xuất được Thủ tướng Chính phủ chấp thuận, công chức, viên chức sẽ được nghỉ Tết Âm lịch năm 2026 từ thứ Bảy, ngày 14/2/2026 (tức ngày 27 tháng Chạp năm Ất Tỵ) đến hết Chủ nhật, ngày 22/2/2026 (tức mùng 6 tháng Giêng năm Bính Ngọ).
Như vậy, kỳ nghỉ Tết Bính Ngọ kéo dài 9 ngày liên tục, gồm 5 ngày nghỉ Tết theo quy định của Bộ luật Lao động và 4 ngày nghỉ cuối tuần.
Phương án nghỉ lễ Quốc khánh năm 2026
Đối với dịp lễ Quốc khánh năm 2026, công chức, viên chức sẽ được nghỉ từ thứ Bảy, ngày 29/8/2026 đến hết thứ Tư, ngày 2/9/2026.
Kỳ nghỉ kéo dài 5 ngày liên tiếp, bao gồm 2 ngày nghỉ lễ (1/9 và 2/9), 2 ngày nghỉ cuối tuần và 1 ngày được hoán đổi (từ ngày làm việc thứ Hai, 31/8/2026 sang thứ Bảy, 22/8/2026).
Như vậy, trong năm 2026, người lao động khu vực công sẽ có hai kỳ nghỉ dài ngày:
- Tết Âm lịch Bính Ngọ: 9 ngày (14/2 – 22/2/2026)
- Lễ Quốc khánh: 5 ngày (29/8 – 2/9/2026)
Các cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp cần chủ động sắp xếp lịch làm việc, kế hoạch sản xuất – kinh doanh để vừa bảo đảm quyền lợi cho người lao động, vừa đáp ứng yêu cầu phát triển kinh tế - xã hội của đất nước.